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职位名称
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事情所在
招聘人数
宣布时间

职责描述:

卖力清欠员、法务部日常治理事情,卖力安排并制定任务,监督任务完成情况

任职要求

卖力清欠员、法务部日常治理事情,卖力安排并制定任务,监督任务完成情况,底薪+提成,年薪10万以上

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职责描述:

适应恒久在外出差,身体健康、品行规则,卖力指定区域的产品销售事情,搜集市场项目信息等

任职要求

适应恒久在外出差,身体健康、品行规则,卖力指定区域的产品销售事情,搜集市场项目信息等

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职责描述:

适应短期出差,外语水平高,卖力开发、维护外洋的客户及公司产品国际市场的开拓,协助出口货物的发货等

任职要求

适应短期出差,外语水平高,卖力开发、维护外洋的客户及公司产品国际市场的开拓,协助出口货物的发货等

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职责描述:

本科及以上学历,卖力与软件编程控制配合设计智能选矿生产线。硕士及以上学历15-40万年薪,购房补贴等,面议。

任职要求

从事公司业务条约与各相关文件的起草、审核与规范,执法相关专业,应往届结业生,从事执法事务事情2年以上者优先。

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职责描述:

任职要求

车床、钻床、铣床、镗床工  20人

男,45周岁以下,能识图,能独立完成事情,有一定基础者可学徒,有立车

事情经验者优先,待遇可面议。 熟练顶岗后5000-8000元。


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职责描述:

气割、等离子下料 7人

任职要求

男,45周岁以下,有相关事情经验者优先,有一定基础可学徒,熟练顶岗后计件人为5000-6500元。

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职责描述:

性别不限,35岁以下,本科及以上学历,有招聘、培训、绩效考核等人力资源治理相关经验优先。6000-8000

任职要求

人力资源治理类、劳动经济类相关专业,从事人力资源治理事情7至8年以上,主要从事人才计划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系事情,从事战略治理、计划治理、制度流程治理、集会治理;具备良好的人才识别和选用育留的能力,和各部分综合协调能力,有带团队、建章立制、培训考核经验,在制造业有事情经验者优先


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